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4.9 ★ Kundenbewertung 12.000+ Kandidaten ✓ Erfolgsgarantie
Aktive Ansprache statt passiver Inserate

Bewerber, die wirklich passen

Die besten Fachkräfte suchen nicht aktiv – aber sie sind auf Social Media. Gerber Innovation spricht sie gezielt an, qualifiziert vor und bringt dir nur die Kandidaten, die zu deinem Betrieb passen. Mit schriftlicher Garantie.

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4.9 ★Kundenbewertung
300+KMU bereits betreut
12.000+Kandidaten generiert
2–6 Wochenbis zur Einstellung

Warum Social Recruiting funktioniert

Über 80 % der Erwerbstätigen in der DACH-Region nutzen täglich Social Media.

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Aktive Ansprache

Wir erreichen auch wechselwillige Fachkräfte, die klassische Inserate nie sehen.

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Kreative Kampagnen

Werbefilme, die auffallen und messbar Bewerbungen bringen – zugeschnitten auf deine Stelle.

Vorqualifiziert

Nur geprüfte, passende Kandidaten landen bei dir – kein Bewerber-Wust.

Was unsere Kunden sagen

Echte Erfahrungsberichte aus der Zusammenarbeit mit Schweizer KMU.

★★★★★

«Dank Gerber Innovation konnten wir in 6 Monaten 3 offene Stellen besetzen. Top Beratung und sehr professionell.»

Fredy FuchsPartner, utag Treuhand AG
★★★★★

«Die Werbefilme waren kreativ und haben messbar Wirkung gezeigt. Klare Empfehlung!»

Roland KaufmannHR Business Partner, Lehner Versand AG
★★★★★

«Professionelle und effiziente Zusammenarbeit. Dank der digitalen Expertise konnten wir eine offene Stelle erfolgreich besetzen.»

Tamara M.HR, Meyer BlechTechnik AG

Bereit für passende Bewerber?

Alle Leistungen, Branchen und ein kostenloses Erstgespräch findest du direkt bei Gerber Innovation.

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